Beinahe jeder, der schon einmal bei einem Bewerbungsgespräch war, kennt diesen Moment: Es kommt eine Frage, auf die man keine Antwort hat. Wie sollte man sich am besten auf solche Fragen vorbereiten? Experte Mathias Steger gibt Tipps.

Es sieht futuristisch aus, was sich bei Bell Schweiz abspielt. Dabei ist das Exoskelett nur ein kleiner Teil der zahlreichen Massnahmen des Unternehmens mit dem Label «Friendly Work Space». Neben der körperlichen Fitness gehts auch um die psychische Gesundheit.

Beim Bewerbungsgespräch liegen die Nerven blank. Dann kann es hilfreich sein, bei den Vorbereitungen alles zu geben und den perfekten Zeitpunkt fürs Job-Interview zu setzen.

Manchmal ist es in einem Job einfach nicht mehr auszuhalten. Alles läuft schief, der Stress ist zu gross, der Chef hats auf einen abgesehen: Was tun? Von sich aus kündigen? Sich krankschreiben lassen?

Wer am Montagmorgen lauthals mit seinen Partyeskapaden vom Wochenende prahlt, kommt im Büro nicht bei allen gut an. Über welche Themen ihr am Arbeitsplatz besser nicht reden solltet, erfahrt ihr hier.

Immer mehr Angestellte arbeiten hierzulande Teilzeit. Dabei gibt es auch andere Arbeitszeitmodelle, die mehr Flexibilität bieten. Blick stellt dir die wichtigsten vor.

Die Reha Rheinfelden setzt ihre medizinische Fachkompetenz vielseitig ein: für Patientinnen und Patienten und für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter oder auch für Dritte. Denn gesunde Mitarbeitende zahlen sich aus und machen den Arbeitgeber attraktiv.

Jeder kennt es: Die Aufgaben auf dem Bürotisch stapeln sich zum Ende des Jahres. So meisterst du den Endspurt trotzdem entspannt.

Nun ist wieder die Zeit der Apéros, Weihnachtsessen und Betriebsfeiern – Anlässe, bei denen man viel falsch machen kann. Worauf ist zu achten?

Das jährliche Mitarbeitergespräch kann unangenehm sein – vor allem, wenn der Chef nicht auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingeht und Lohnerhöhungen oder Beförderungen verweigert. Fünf Ausreden sind dabei besonders häufig. So reagierst du richtig auf sie.