Fachkräfte-Mangel bringt Arbeitssuchende an ihre Grenzen
Davor haben Job-Suchende Angst

Bei der Diskussion um den Fachkräftemangel geht ein Aspekt völlig unter: Auch für Angestellte wird es immer schwieriger, einen neuen Job zu finden, der zu ihnen passt. Viele sind tief verunsichert, ob sie den Anforderungen der sich ständig ändernden Arbeitswelt genügen.
Publiziert: 15.05.2019 um 16:13 Uhr
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Aktualisiert: 30.07.2019 um 17:13 Uhr
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Jeder Siebte sucht über ein Jahr nach einem neuen Job.
Foto: Keystone
Patrik Berger

Schweizer Firmen klagen seit Jahren über den Fachkräftemangel und berichten über ihre verzweifelten Bemühungen, qualifizierte Angestellte zu finden. Sie sind aber nicht die einzigen, die leiden. Auch für Arbeitnehmer wird es immer schwieriger, einen neuen Job zu finden, der ihnen entspricht. Der Druck steigt und steigt. Das zeigt eine Umfrage im Auftrag des Personaldienstleisters Robert Half.

«Dieser Aspekt geht in der Diskussion um die Entwicklungen am Arbeitsmarkt völlig unter», bedauert Zerrin Azeri, Associate Director bei Robert Half in Zürich. Wer sich heute auf eine neue Stelle bewirbt, der ist verunsichert von immer neuen Jobprofilen und Anforderungen. Zehn Jahre lang die gleiche Büez zu machen, das geht heute nicht mehr. Das hat viele Vorteile, bringt viele Arbeitssuchende aber auch an ihre Grenzen.

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Jeder Siebte sucht länger als ein Jahr

Auf den ersten Blick präsentiert sich die Situation auf dem Schweizer Arbeitsmarkt gut. Und doch geben 60 Prozent der Befragten an, dass es heute schwieriger als vor fünf Jahren sei, einen passenden Job zu finden. Das wird auch bei der Dauer der Stellensuche ersichtlich.

Mehr als ein Drittel der Befragten (36 Prozent) hat vier bis zwölf Wochen für den letzten Jobwechsel benötigt. Fast jeder Fünfte musste sich bis zu einem halben Jahr und etwa jeder Siebte noch länger um einen neuen Job kämpfen. Nur 28 Prozent der wechselwilligen Schweizer haben schneller einen Job gefunden.

Arbeitnehmer sind verunsichert

«Die Digitalisierung schafft zwar eine Reihe neuer, spannender Berufe. Viele Arbeitnehmer sind aber unsicher, welche Anforderungen für diese Jobs zu erfüllen sind», so Azeri. Zudem haben Arbeitsuchende oft den Eindruck, jüngere, digital versiertere Bewerber seien im Vorteil. Das schlägt natürlich aufs Selbstwertgefühl.

Viele Stellensuchende (33 Prozent) haben zudem Angst, dass sie nicht mehr die erforderlichen Qualifikationen für ihren Job mitbringen. Die Verunsicherung ist gross: Es wird für Jobsuchende immer schwieriger abzuschätzen, ob sie für einen Job überhaupt in Frage kommen. Auch das dürfte sie kaum ruhiger schlafen lassen.

Stehen auch Sie kurz vor einem Job-Wechsel oder spielen mit dem Gedanken einen neuen Beruf auszuüben? Sind Sie verunsichert, dass Sie den Anforderungen rund um die neue Arbeitsstelle nicht entsprechen? Erzählen Sie uns Ihre Geschichte über das Formular:

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