Le Conseil fédéral ne veut rien savoir de la protection contre le licenciement des nouveaux pères. Dans sa réponse publiée jeudi, il fait référence aux discussions sur le congé de paternité, lors desquelles le Parlement avait explicitement retenu que l'employeur pouvait résilier le contrat de travail d'un jeune père.
«Le législateur a donc renoncé en connaissance de cause à prévoir une protection contre le licenciement similaire à celle dont bénéficie la mère après l'accouchement», précise le gouvernement dans sa réponse publiée jeudi.
«Aucune raison» de changer quoi que ce soit
Pour le Conseil fédéral, il n'y a pas de raison de remettre en question la volonté claire du législateur alors que le congé de paternité n'est en vigueur que depuis quelques mois.
La motionnaire, Greta Gysin (Verts/TI), n'est pas de cet avis. Selon elle, certains pères, mis sous pression, renoncent au congé paternité par peur des conséquences.
La Suisse ne serait pas le premier pays à introduire une protection contre le licenciement, précise la Tessinoise. C'est déjà le cas en France.
